“小險種”兜底“大民生”工傷保險的焦作答卷
□木 子
□木 子
更新時間：2025/2/24 16:39:02 來源：焦作晚報
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去年以來，市人社部門把推進工傷保險事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作為護航企業(yè)、保障民生、服務發(fā)展的重要舉措，在完善工傷保險制度、擴大工傷保險覆蓋面、提高經(jīng)辦服務水平、保障基金安全平穩(wěn)運行方面持續(xù)發(fā)力，工傷保險各項工作取得豐碩成果。
（據(jù)《焦作日報》）
春天里的故事，在寒風料峭中傳出陣陣暖意。不管是全市工傷保險參保43.1萬人，長期享受工傷待遇2506人，還是連續(xù)19年提高工傷待遇標準，一級至四級傷殘津貼月人均標準提升至3275元，一組組確切的數(shù)字表明，工傷保險在保障職工合法權(quán)益、分散用人單位工傷風險、促進社會和諧穩(wěn)定等方面的作用進一步顯現(xiàn)，實現(xiàn)了“小險種”兜牢“大民生”。
以勞動者福祉為底色，以法治光輝為筆觸，為勞動者撐起“保護傘”。從2011年新修訂的《工傷保險條例》實施，到2019年1月1日起工傷保險實行省級統(tǒng)籌，這一步步，我們看到的不僅是我市工傷職工合法權(quán)益得到了有力保障，還是推動社會保障事業(yè)健康發(fā)展的前景。
有效保障職工生命安全，促進企業(yè)發(fā)展和社會穩(wěn)定，讓工傷預防為勞動者系上“安全帶”。不管是建立健全工傷預防聯(lián)席會議制，還是建成全省首家工傷預防宣教基地，都旨在增強廣大職工的安全意識，提高自我保護能力。我們不難看到，勞動者從“要我預防”變?yōu)椤拔乙A防”“我會預防”，必將家人最深的期盼得以實現(xiàn)——“高高興興上班去，平平安安回家來”。
進一步深化“放管服”改革，打通便民利企“最后一公里”。從“多頭跑”到“一門辦”，從線下報件到線上經(jīng)辦，從墊付報銷到實時支付，我市工傷服務的體驗感越來越好。提速度、增溫度、拓深度，我們欣喜地看到我市工傷保險業(yè)務經(jīng)辦便捷度和群眾滿意度持續(xù)增強，其背后是人社部門對勞動者的深切關(guān)注與關(guān)懷。
“小險種”兜底“大民生”，相信在工傷保險的焦作答卷上，定會保障勞動者合法權(quán)益，定會促進企業(yè)安全生產(chǎn)，定能維護和諧穩(wěn)定的社會。
總值班：程紅利 |
統(tǒng) 籌：曾琳琳 |
責 編：劉 佳 |
審 核：李 琳 |
編 輯：劉鳴捷 |
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去年以來，市人社部門把推進工傷保險事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作為護航企業(yè)、保障民生、服務發(fā)展的重要舉措，在完善工傷保險制度、擴大工傷保險覆蓋面、提高經(jīng)辦服務水平、保障基金安全平穩(wěn)運行方面持續(xù)發(fā)力，工傷保險各項工作取得豐碩成果。
（據(jù)《焦作日報》）
春天里的故事，在寒風料峭中傳出陣陣暖意。不管是全市工傷保險參保43.1萬人，長期享受工傷待遇2506人，還是連續(xù)19年提高工傷待遇標準，一級至四級傷殘津貼月人均標準提升至3275元，一組組確切的數(shù)字表明，工傷保險在保障職工合法權(quán)益、分散用人單位工傷風險、促進社會和諧穩(wěn)定等方面的作用進一步顯現(xiàn)，實現(xiàn)了“小險種”兜牢“大民生”。
以勞動者福祉為底色，以法治光輝為筆觸，為勞動者撐起“保護傘”。從2011年新修訂的《工傷保險條例》實施，到2019年1月1日起工傷保險實行省級統(tǒng)籌，這一步步，我們看到的不僅是我市工傷職工合法權(quán)益得到了有力保障，還是推動社會保障事業(yè)健康發(fā)展的前景。
有效保障職工生命安全，促進企業(yè)發(fā)展和社會穩(wěn)定，讓工傷預防為勞動者系上“安全帶”。不管是建立健全工傷預防聯(lián)席會議制，還是建成全省首家工傷預防宣教基地，都旨在增強廣大職工的安全意識，提高自我保護能力。我們不難看到，勞動者從“要我預防”變?yōu)椤拔乙A防”“我會預防”，必將家人最深的期盼得以實現(xiàn)——“高高興興上班去，平平安安回家來”。
進一步深化“放管服”改革，打通便民利企“最后一公里”。從“多頭跑”到“一門辦”，從線下報件到線上經(jīng)辦，從墊付報銷到實時支付，我市工傷服務的體驗感越來越好。提速度、增溫度、拓深度，我們欣喜地看到我市工傷保險業(yè)務經(jīng)辦便捷度和群眾滿意度持續(xù)增強，其背后是人社部門對勞動者的深切關(guān)注與關(guān)懷。
“小險種”兜底“大民生”，相信在工傷保險的焦作答卷上，定會保障勞動者合法權(quán)益，定會促進企業(yè)安全生產(chǎn)，定能維護和諧穩(wěn)定的社會。
總值班：程紅利 |
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