企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險新規(guī)明年1月1日實施
單位欠繳養(yǎng)老保險費將按日加收0.5‰滯納金
單位欠繳養(yǎng)老保險費將按日加收0.5‰滯納金
更新時間：2014-12-24 8:40:58 來源：焦作日報
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參保登記和變更手續(xù)如何辦理
用人單位應當自注冊成立之日起30日內(nèi)，憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書、企業(yè)代碼證書等有關資料，向注冊地養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)（以下簡稱經(jīng)辦機構(gòu)）申請辦理社會保險登記。
用人單位不按規(guī)定辦理社會保險登記的，由人力資源社會保障行政部門責令限期改正；逾期不改正的，按照《社會保險法》規(guī)定，對用人單位處以應繳養(yǎng)老保險費數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處500元以上3000元以下的罰款。
用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或依法終止的，應當自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或注銷社會保險登記。
繳費申報手續(xù)如何辦理
用人單位應當自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納養(yǎng)老保險費。
職工應繳納的養(yǎng)老保險費由用人單位代為申報，代為申報的繳費明細以及變動情況應經(jīng)職工本人簽字認可，由用人單位留存?zhèn)洳椤?/P>
在繳費年度末，用人單位應到經(jīng)辦機構(gòu)辦理下一繳費年度的繳費申報。與繳費有關的事項發(fā)生變動時，應及時申報。
如何征收基本養(yǎng)老保險費及滯納金
用人單位應在月底前繳納當月的基本養(yǎng)老保險費，逾期不到賬即為欠費；欠費天數(shù)計算起點為應繳月份的次月1日。
截至上月底前，用人單位未按當月正常征繳計劃足額繳納基本養(yǎng)老保險費的，或未按當月滯后補繳計劃足額繳納相關費用的，或還有其他月份歷史欠費的，用人單位在本月底前補繳截至上月底前所有欠繳的基本養(yǎng)老保險費及對應的滯納金和利息（應繳滯納金＝欠費本金×累計欠費天數(shù)×0.5‰）。月底前不能補繳到賬的，自欠費之日起，繼續(xù)按日加收0.5‰的滯納金，并提請人力資源和社會保障行政部門，按照《社會保險法》規(guī)定處欠費數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。
用人單位及職工補繳2011年7月1日之前欠繳的基本養(yǎng)老保險費時，按照對應繳費年度的記賬利率加收利息，不再收取滯納金，利息以復利計算。
用人單位及職工補繳2011年7月1日之后時段的基本養(yǎng)老保險費時，按照《社會保險法》規(guī)定，自欠費之日起按日加收0.5‰的滯納金，不收取利息。（記者杜玲 通訊員毛彥超）
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參保登記和變更手續(xù)如何辦理
用人單位應當自注冊成立之日起30日內(nèi)，憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書、企業(yè)代碼證書等有關資料，向注冊地養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)（以下簡稱經(jīng)辦機構(gòu)）申請辦理社會保險登記。
用人單位不按規(guī)定辦理社會保險登記的，由人力資源社會保障行政部門責令限期改正；逾期不改正的，按照《社會保險法》規(guī)定，對用人單位處以應繳養(yǎng)老保險費數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處500元以上3000元以下的罰款。
用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或依法終止的，應當自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或注銷社會保險登記。
繳費申報手續(xù)如何辦理
用人單位應當自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納養(yǎng)老保險費。
職工應繳納的養(yǎng)老保險費由用人單位代為申報，代為申報的繳費明細以及變動情況應經(jīng)職工本人簽字認可，由用人單位留存?zhèn)洳椤?/P>
在繳費年度末，用人單位應到經(jīng)辦機構(gòu)辦理下一繳費年度的繳費申報。與繳費有關的事項發(fā)生變動時，應及時申報。
如何征收基本養(yǎng)老保險費及滯納金
用人單位應在月底前繳納當月的基本養(yǎng)老保險費，逾期不到賬即為欠費；欠費天數(shù)計算起點為應繳月份的次月1日。
截至上月底前，用人單位未按當月正常征繳計劃足額繳納基本養(yǎng)老保險費的，或未按當月滯后補繳計劃足額繳納相關費用的，或還有其他月份歷史欠費的，用人單位在本月底前補繳截至上月底前所有欠繳的基本養(yǎng)老保險費及對應的滯納金和利息（應繳滯納金＝欠費本金×累計欠費天數(shù)×0.5‰）。月底前不能補繳到賬的，自欠費之日起，繼續(xù)按日加收0.5‰的滯納金，并提請人力資源和社會保障行政部門，按照《社會保險法》規(guī)定處欠費數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。
用人單位及職工補繳2011年7月1日之前欠繳的基本養(yǎng)老保險費時，按照對應繳費年度的記賬利率加收利息，不再收取滯納金，利息以復利計算。
用人單位及職工補繳2011年7月1日之后時段的基本養(yǎng)老保險費時，按照《社會保險法》規(guī)定，自欠費之日起按日加收0.5‰的滯納金，不收取利息。（記者杜玲 通訊員毛彥超）
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