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我市上調(diào)公益性崗位“4050”人員崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)
工資由原來每月700元提高至961.47元
更新時間:2011-11-22 8:21:45    來源:焦作日報

  本報訊 (記者仝偉平 通訊員王彥濤)記者昨日從市勞動就業(yè)管理局了解到,從10月1日開始,我市上調(diào)公益性崗位“4050”人員崗位補貼標(biāo)準(zhǔn),政府補貼由原來的每月431.70元提高至每月540元,“4050”人員工資由原來的每月最低700元提高至每月最低961.47元。

  此次調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)是:凡公益性崗位錄用一名“4050”人員再就業(yè),并簽訂一年以上勞動合同或勞務(wù)協(xié)議的,政府給予用人單位的崗位補貼由每月431.70元提高為每月540元。政府給予用人單位的社會保險費補貼為每人每月381.93元。社會保險費補貼包括養(yǎng)老金每人每月263.40元、失業(yè)金每人每月26.34元、醫(yī)療保險每人每月92.19元和大病醫(yī)療保險費每人每年70元。據(jù)介紹,每人每月381.93元的社會保險費補貼標(biāo)準(zhǔn)此次暫時沒有調(diào)整。以上各種補貼總計921.93元,仍由財政按原渠道籌集發(fā)放。

  據(jù)市勞動就業(yè)管理局工作人員介紹,此次調(diào)整之前,公益性崗位“4050”人員的工資是每人每月700元。調(diào)整后,政府給予用人單位的崗位補貼提高到每人每月540元,而用人單位負(fù)擔(dān)的公益性崗位“4050”人員的補貼每人每月不得低于553.17元,兩項共1093.17元,從中扣除個人所繳納的118.53元社會保險和用人單位繳納的工傷保險13.17元,公益性崗位“4050”人員每人每月最低工資就是961.47元,較調(diào)整前工資提高了261.47元。

  據(jù)了解,以上各種補貼中,由個人負(fù)擔(dān)的社會保險費部分和由用人單位負(fù)擔(dān)的工傷保險費,應(yīng)分別從下?lián)芙o用人單位的崗位補貼中一并扣除,由市人力資源和社會保障部門負(fù)責(zé)代繳。

  市政府要求,各用人單位要嚴(yán)格按照此文件執(zhí)行,除政府崗位補貼外,用人單位負(fù)擔(dān)的公益性崗位“4050”人員的補貼,每人每月不得低于553.17元(含代扣代繳的單位應(yīng)繳工傷保險13.17元/月人),確!4050”人員每人每月工資不低于961.47元(不含代扣代繳的個人應(yīng)繳保險118.53元/月)。市財政局、市人力資源和社會保障局將對各用人單位的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。對于違反規(guī)定擠占、挪用、虛報冒領(lǐng)資金的用人單位,要追究單位和有關(guān)人員的責(zé)任。

文章編輯:張菊嬌 
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我市上調(diào)公益性崗位“4050”人員崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)
工資由原來每月700元提高至961.47元
2011-11-22 8:21:45    來源:焦作日報

  本報訊 (記者仝偉平 通訊員王彥濤)記者昨日從市勞動就業(yè)管理局了解到,從10月1日開始,我市上調(diào)公益性崗位“4050”人員崗位補貼標(biāo)準(zhǔn),政府補貼由原來的每月431.70元提高至每月540元,“4050”人員工資由原來的每月最低700元提高至每月最低961.47元。

  此次調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)是:凡公益性崗位錄用一名“4050”人員再就業(yè),并簽訂一年以上勞動合同或勞務(wù)協(xié)議的,政府給予用人單位的崗位補貼由每月431.70元提高為每月540元。政府給予用人單位的社會保險費補貼為每人每月381.93元。社會保險費補貼包括養(yǎng)老金每人每月263.40元、失業(yè)金每人每月26.34元、醫(yī)療保險每人每月92.19元和大病醫(yī)療保險費每人每年70元。據(jù)介紹,每人每月381.93元的社會保險費補貼標(biāo)準(zhǔn)此次暫時沒有調(diào)整。以上各種補貼總計921.93元,仍由財政按原渠道籌集發(fā)放。

  據(jù)市勞動就業(yè)管理局工作人員介紹,此次調(diào)整之前,公益性崗位“4050”人員的工資是每人每月700元。調(diào)整后,政府給予用人單位的崗位補貼提高到每人每月540元,而用人單位負(fù)擔(dān)的公益性崗位“4050”人員的補貼每人每月不得低于553.17元,兩項共1093.17元,從中扣除個人所繳納的118.53元社會保險和用人單位繳納的工傷保險13.17元,公益性崗位“4050”人員每人每月最低工資就是961.47元,較調(diào)整前工資提高了261.47元。

  據(jù)了解,以上各種補貼中,由個人負(fù)擔(dān)的社會保險費部分和由用人單位負(fù)擔(dān)的工傷保險費,應(yīng)分別從下?lián)芙o用人單位的崗位補貼中一并扣除,由市人力資源和社會保障部門負(fù)責(zé)代繳。

  市政府要求,各用人單位要嚴(yán)格按照此文件執(zhí)行,除政府崗位補貼外,用人單位負(fù)擔(dān)的公益性崗位“4050”人員的補貼,每人每月不得低于553.17元(含代扣代繳的單位應(yīng)繳工傷保險13.17元/月人),確!4050”人員每人每月工資不低于961.47元(不含代扣代繳的個人應(yīng)繳保險118.53元/月)。市財政局、市人力資源和社會保障局將對各用人單位的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。對于違反規(guī)定擠占、挪用、虛報冒領(lǐng)資金的用人單位,要追究單位和有關(guān)人員的責(zé)任。

文章編輯:張菊嬌 
 

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